Le Conseil-exécutif a prévu une augmentation de la masse salariale pour les enseignant·es de 3,5%. En proposant une compensation du renchérissement de 2%, il reconnaît qu'il est nécessaire d'agir, mais ne répond pas entièrement aux revendications des associations professionnelles.
Formation Berne attend du Grand Conseil qu'il soutienne au moins ces mesures lors des débats sur le budget de la session d'hiver. C'est justement en période de pénurie de personnel qualifié que le maintien du pouvoir d'achat doit être un objectif.
Formation Berne continue à suivre de très près l'évolution du renchérissement. L'association professionnelle s'engage de toutes ses forces pour une compensation complète du renchérissement.
